E-Court
Video Informasi Gugatan Sederhana
Direktori Putusan Pengadilan Negeri Semarang Salinan putusan Pengadilan Negeri Semarang dapat diakses secara online di situs Direktori Putusan Mahkamah Agung Republik Indonesia Klik Disini
Sistem Informasi Pengawasan Sistem Informasi Pengawasan adalah media online untuk melaporkan pengaduan anda terkait pelanggaran kode etik aparatur pengadilan

RAPAT EVALUASI MANDIRI PELAKSANAAN REFORMASI BIROKRASI

WhatsApp_Image_2017-03-27_at_10.31.12_AM.jpeg

Rapat persiapan evaluasi mandiri pelaksanaan Reformasi Birokrasi yang dilanjutkan rapat evaluasi kinerja bersama para pejabat struktural di Pengadilan Negeri/Niaga/HI/Tipikor Semarang Kelas IA Khusus

 

       Rapat persiapan evaluasi mandiri pelaksanaan Reformasi Birokrasi yang dilanjutkan rapat evaluasi kinerja bersama para pejabat Struktural di Pengadilan Negeri/Niaga/HI/Tipikor Semarang Kelas IA Khusus pada hari jumat tanggal 23 maret 2017, yang dipimpin oleh Ketua Pengadlan Negeri/Niaga/HI/Tipikor Semarang Kelas IA Khusus yang diikuti oleh Wakil Ketua Pengadilan, Panitera, Sekretaris, Hakim Pengawas Dr Eddy Parulian Siregar,SH,MH., Kepala Sub Bagian Perencanaan, IT dan Pelaporan Radian Mahardika, SE, SH, MM. memerintahkan untuk mempersiapkan evaluasi pada 8 (delapan) area perubahan.

 

WhatsApp_Image_2017-03-27_at_11.14.44_AM_1.jpeg

    Pada hari yang sama dilanjutkan rapat evaluasi kinerja bersama para pejabat Struktural di Pengadilan Negeri/Niaga/HI/Tipikor Semarang Kelas IA Khusus, pada kesempatan tersebut Pimpinan Rapat Ketua Pengadilan meminta para Panmud agar lebih memperhatikan minutasi dan mendalami Template yang terdapat pada SIPP ver.315.3 untuk dilaksanakan sesuai standar baku dalam melaksanakan penyelesaian administrasi perkara dalam rangka memberikan pelayanan kepada pencari keadilan, selanjutnya kepada para pejabat Kesekretariatan diminta untuk membuat, mengevaluasi serta merancang perencanaan pelayanan satu atap (one stop service), dan lebih memperhatikan kebersihan, keindahan, ketertiban dan masing-masing Kepala Sub Bagian agar meningkatkan kinerja Tusi Masing-masing.